Cabinet international
de coaching et développement des talents

Bienvenue !
Pour changer le monde, nous devons commencer par nous changer nous-mêmes, disait Gandhi. Sa remarque n’a jamais été autant d’actualité. Nos entreprises évoluent dans des contextes de grande incertitude et de forte complexité, qui remettent profondément en cause les modèles de leadership.

Agilité, audace, résilience, intelligence émotionnelle, bienveillance: quelques exemples de qualités qui n’étaient pas forcément requises il y a 10 ans et qui deviennent aujourd’hui indispensables.

Notre mission :
Nous aidons les cadres dirigeants et managers d’entreprises internationales à se réinventer : découvrir et s’appuyer sur leurs talents, devenir les meilleures versions d’eux-mêmes, trouver le style de leadership qui leur convient pour inspirer et faire grandir leurs équipes, se sentir plus efficaces et plus sereins.

Nos clients :
Nous intervenons surtout auprès de cadres dirigeants et managers de grands groupes dans toute l’Europe, qui travaillent dans un environnement complexe, multiculturel et souvent matriciel. Ces cadres se trouvent souvent dans des situations à forts enjeux (ex : prise de poste, changement important) et doivent produire des résultats visibles rapidement. Liste des clients

NOTRE offre

Coaching individuel de managers et dirigeants Accompagnement en 1-to-1, tourné vers l’action, pour un changement en profondeur. eN SAVOIR +

Coaching d’équipes et séminaires de team building  Accompagnement ponctuel ou dans la durée pour améliorer la performance collective. eN SAVOIR +

Ateliers courts de développement personnel Ateliers courts "Lunch&Learn"  ou ½ journée pour développer le savoir-être eN SAVOIR +

Programmes sur-mesure de leadership Programmes à la carte avec ateliers en présentiel, e-learning et coaching eN SAVOIR +